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就活マンの面接 vol.10 −『質問の答えは短くシンプルに』

 『就活攻略論』とは!?

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今回のテーマは、
『面接で話す時間の長さ』です。

 

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皆さん、こんにちは!

就活マンのブログの閲覧者数が、
どんどん増えていっているのを見て、感動しています。

 

僕にとってこのブログは、
皆さんに就活の情報を伝えると同時に、
僕自身の記憶を残す手段になっています。


僕はまだ22歳。今年で23歳になります。
ついこの間、就活を終えたばかりだということが、
僕の1番の強みであり、
就活を行う皆さんにとって1番近い存在であると言えます。


そんな新鮮な記憶を残す。

それがこのブログの1つの目的であり、
皆さんに1つでも多くのことを届けることが
できればと思い執筆しています。

 

 


と、熱い話は置いておいて、
本題に入りましょうか。

 

 

今回のブログに書くことは至ってシンプルです。

 


「面接で話す時間の長さはどのぐらいがいいのか?」

 

 

例えば、あなたが学生時代打ち込んだことは?
と聞かれた時に、1分で短く答える人もいれば、5分も話す人もいます。

 

 

これはどちらの方がいいのでしょうか。

 

 

断言します。

 

 

確実に短い方がいいです。

 

 

 

 


それはなぜか?

 

 

 

面接は、あなた自身のことを知るという目的以外に、“コミュニケーション力を知る”という目的が少なからずあります。

 


「コミュニケーション力とは会話のキャッチボールである」と、よく就活本に書いてあるんですが、具体的にいうと面接官からの質問と、その受け答えの回数が多いことがコミュニケーションを知らしめます。


会話のやりとりが多い方が、この人と話したなぁって思うでしょ?

一方的に聞いてるだけだと、面接官も聞き飽きてしまいますし、こいつコミュ力ないんじゃない?って思われます。

 


例を上げましょう。

 


「あなたが学生時代に1番力を入れたことは何ですか?」
「はい、私が取り組んだことは書道です。小学生の頃から10年間続けており、県の書道大会で最優秀賞をいただいた経験もございます。その後、大学に入ってからの部活として活動を行い、現在は県の展覧会への出展…(以下略)」
「ありがとうございます。」

 


これは、面接官からの質問と、
その受け答えが一回のパターンです。
面接官の「?」の数を数えればいいですよ。

 

では、次にもう1つ。


「あなたが学生時代に1番力を入れたことは何ですか?」
「書道です。小学生の頃から10年間続けています。」
「書道かぁ。珍しいね。大学ではどんな活動を?」
「現在は、大学の書道部に参加し、県の展覧会へ出展させて頂いております。」
「すごいね、何か賞を取ったりしたことも?」
「はい。初めて賞を頂いたのは小学生の頃で、県の書道大会で最優秀賞を頂きました。
現在は、県の展覧会にて優秀賞にも選ばれています。」
「うんうん。ありがとう、これからも頑張ってね。」

 

「?」の数を数えてみてください。
3つあるでしょ

全く同じ内容ですが、
今回は面接官からの質問と、その受け答えが
3回もある!

 

この回数が多いほど、コミュニケーション力がある。
つまり面接官自身が、この子とはよく会話した!という評価をしてくれる訳。


かなり回りくどく言ったんだけど、単純に会話のやりとりを多くしろ!ってことです。

 

 


そのためには、1つの質問に対して短くシンプルに答える必要があります。


短くシンプルな回答に関しては、確実に面接官は重ねて質問をしてきます。

もっと!もっと!聞きたいって面接官も思ってくれています。

安心してください。

 

それとは逆に、一度の質問に対する回答が長いと、面接官も質問をする気が失せるからね。
こいつに質問すると話長いから早く終わらせよ〜ってなります。

 

 

 


ここでひとつ!

「馬鹿は雄弁」という言葉を覚えておきましょう。

話が長い人は、長い話をしないと人に伝えられない。
馬鹿は人に伝えるために、多くの言葉を発する。

 

 

回答は短く、シンプルに。

 これは面接の鉄則だと考えてくださいね。

 

 それでは、本日も読んでくださりありがとうございまシューカツ!!

 

 

2017.9.6追記

 

 

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